August 5th, 2019

Политштурм, социализм, марксизм, коммунизм

"Газпром Армения" уволит до 2000 трудящихся


Сотрудники компании «Газпром Армения» обеспокоены тем, что за 7 месяцев этого года ни разу не получили премий, хотя прежде они раз в квартал обязательно получали премии. Премии прекратились после того, как с 1 января 2019 года подорожала цена на поставляемый в Армению российский газ. 


Работникам объяснили такие действия тем, что «стоимость газа на границе повысилась, а внутри страны – нет, и компенсация будет осуществляться за счет компании, в том числе – за счет премий». В связи с той же проблемой в компании планируется сократить 1500-2000 сотрудников в сентябре-октябре 2019 года. 


Начнут ли сотрудникам «Газпром Армения» вновь выплачивать премии после того как из компании выкинут тысячи их коллег?  Вряд ли, ведь на все более конкурентном рынке труда найдутся люди, готовые работать за меньшие зарплаты, в т.ч.и из бывших уволенных коллег. Почему так происходит во всем мире?


Наемные рабочие всегда вынуждены расплачиваться за все проблемы капитализма своим благополучием. Растет цена на продукцию — рабочих увольняют, объясняя что снижается спрос. Падает цена на продукцию  — рабочих увольняют, объясняя что снижается прибыль. Повышается производительность труда — рабочих снова увольняют. Беспокоит ли капиталистов, как существует рабочий класс? Нет, их беспокоит лишь прибыль, а рабочий для эксплуататоров не более чем инструмент, который нужно выбросить, после того как он стал не нужен.


Этот античеловеческий беспредел будет продолжаться до тех пор, пока рабочие не заберут управление своими предприятиями, городами и странами из костлявых рук капитализма. Для того, чтобы это сделать быстрее, сознательным рабочим необходимо обучать и сплачивать свои трудовые коллективы для борьбы за права рабочего класса на научных принципах марксизма-ленинизма.


Источник


 


 



Источник: "Газпром Армения" уволит до 2000 трудящихся
Политштурм, социализм, марксизм, коммунизм

Как IBM увольняет десятки тысяч трудящихся


Увольнение сотрудников тысячами IBM давно вошло в привычку. В 1993 г. компания уволила одновременно 60 тыс. человек, объяснив это оптимизацией и реогранизацией бизнеса. В 2015 г. IBM лишила работы 111 тыс. человек — 26% своего персонала.


В 2016 г. IBM уволила 14 тыс. человекВ 2017 г. персонал IBM сократили еще на 5000, а по результатам 2018 г. число сотрудников IBM составило в пределах 350,6 тыс. против 366 тыс. человек к концу 2017 г., что говорит об увольнении еще около 16 тыс. в течение 2018 г


К марту 2019 г. суммарное число работников компании уменьшилось до 340 тыс. В апреле 2019 г. IBM опубликовала финансовый отчет о провальной для нее первой четверти 2019 г., после чего в компании опять пошли сокращения. В мае 2019 г. IBM начала увольнять сотрудников в своем израильском офисе, а в июне 2019 г. выяснилось, что компания сократила 1700 человек по всему миру. Но на этом она не остановилась – в начале июля 2019 г. в одном только американском городе Армонк (штат Нью-Йорк) IBM уволила 2000 человек. 


Вот так корпорации капиталистов увольняют своих сотрудников. Это увольнение носит организованный и плановый характер. Сотрудники выкидываются на высококонкурентный рынок труда сразу после того как их труд перестает приносить нужную их эксплуататорам прибыль или после того как их труд автоматизируется. И этому организованному и плановому беспределу трудящиеся могут противопоставить лишь более организованную и слаженную борьбу за права рабочего класса с последующим переходом к социализму.


Эта борьба может быть организована лишь на научных принципах марксизма-ленинизма. А когда различные “левые” активисты начинают канючить о “заезженной” пролетарской марксистско-ленинской пропаганде и противопоставляют ей стихийное движение широких разрозненных масс, они тем самым демонстрируют свою услужливость капиталистическим эксплуататорам и враждебность трудовому народу.


Источник


 



Источник: Как IBM увольняет десятки тысяч трудящихся